5S: szemléletformálás, amivel mindenki nyer
Ti is szeretnétek kényelmes, komfortos, kulturált környezetben dolgozni, olyan helyen, ahol minden munkaeszköznek megvan a pontos helye, gördülékenyek a folyamatok és senki sem veszít időt vagy bosszankodik feleslegesen? Vállalatunk pont ezért frissítette fel az 5S projektet! Olvassátok el cikkünket, melyből kiderül, mi is ez pontosan és mit nyerhetünk vele!
Az 5S programot sokan tévesen a takarítással teszik egyenlővé, pedig ez a folyamat ennél jelentősen komplexebb, inkább szemléletformálásnak vagy egyfajta veszteségcsökkentő stratégiának nevezhetjük. Nézzük a részleteket!
Mi az 5S?
Az 5S hatékony folyamatszervezési eszköz, ami végre nemcsak papíron, hanem a fizikai valóságban is működik. Segítségével együtt alakíthatjuk ki gyárunk működési feltételeit, hogy a Hankooknál is olyan munkavégzésre alkalmas munkakörnyezetet tarthassunk fenn, ahol hatékonyan, átláthatóan, veszteségmentesen és biztonságosan lehet minőségi munkát végezni.
Kire vonatkozik?
Az 5S a Hankook minden dolgozójára és vezetőjére egyaránt vonatkozik, ugyanis csak közösen, csapatban érhetjük el a sikert és a valódi fejlesztéseket eredményező szemléletváltást.
Mire épül?
Az 5S alapja a 3R (R, mint az angol right kifejezés, azaz megfelelő) rendszere. Ez azt jelenti, hogy csak onnantól foglalkozhatunk egy adott feladattal, ha már minden munkaeszközünk megfelelő helyen van, a munkaterületünkön csak azok az anyagok és eszközök találhatók, melyekre a szabványok szerint szükségünk van, és minden megfelelő mennyiségben rendelkezésünkre áll a tevékenységeink elvégzéséhez: tehát se több, se kevesebb.
Mit érhetünk el vele?
A jól működő 5S segítségével gyárunk tiszta és biztonságos lesz, lehetővé teszi a hatékony és komfortos munkavégzést, az esetleges hibák gyors észlelését és orvoslását. Az új szemlélet által munkahelyünk folyamatos fejlődésnek indul, mindez pedig valamennyiünk számára a stabilitás alapja lesz. Ennek következtében folyamatosan magas minőségű terméket, szolgáltatást tudunk nyújtani, ezáltal a vállalat arculatának és hírnevének erősödése érhető el, és ami még ennél is lényegesebb: közösségünk összetartása és munkakedve is nőni fog, mindennapos bosszúságaink pedig észrevétlenné zsugorodnak.